1月16日，为认真总结2022年度工作成效，思考谋划公司转型升级实施路径，部署安排2023年度重点工作，公司党支部书记、董事长、总经理金宏主持召开了棋牌游戏平台众信2023年度工作会。公司全体领导及员工参会。

会上，全体员工依次立足工作岗位，汇报2023年工作思路及对公司转型升级的建议。公司纪检委员、董事、副总经理、工会主席林波从分管业务着手，提出要坚持以业务为主线，围绕产业，做好与保险资管的对接，做好业务团队的分工。同时，加强学习、分享、探讨，完善目标绩效考核、评价及应用，鼓励探索突破性、创新性业务。公司副总经理李卿分公司层面、业务层面对公司转型升级提出了意见和建议，表示公司转型升级符合国家和省委省政府金融、产业等政策，要坚定信心、抢抓机遇，加快推进。公司总经理助理赵征烨从战略层面、业务方向、合作模式、过渡期问题等方面阐述了对公司转型升级的思考，还汇报了2023年分管工作的重点。

最后，金宏代表班子成员肯定了公司全体职工过去一年的努力，感谢大家的付出。金宏指出，2022年是公司转型升级的关键一年，公司的任务目标完成和风险控制较好，增资扩股即将完成，新业务渐次开展，但公司的转型还在路上，业务发展模式还未定型，队伍素质还需要进一步提升；公司转型发展的方向非常明确，即迈向保险资管，获取金融牌照。公司需要有目标、有依据、有支撑、有计划，全体员工要克服工作上的惰性，不断提升市场拓展、业务创新、综合协调及文稿写作能力，为公司转型升级贡献力量；2023年，公司作为集团探索保险资管业务的开拓者，既是挑战，又是机遇，我们要明确保险资金出资的范畴、标准、条件，做好矿产资源并购基金、收并购业务、政信类项目、省政府引导基金、基础设施建设通道类项目，争取今年实现转型升级的新突破；2023年公司经营目标任务艰巨，开局就是决战，起跑就是冲刺，我们不但要做好天伦化工、天亿化工、国有企业股权投资等开门红项目，还要确保或力争完成简阳工投、矿产资源并购等项目，启动省知识产权第二期工作和引入国家大基金工作；关注风险防控工作，重点关注和做好已投项目的风险及化解工作，做好存续基金结构调整和清算工作，以及做好知识产权基金退出工作；注重棋牌游戏平台-棋牌游戏app建设和团队建设，科学制定团队建设方案，加大培训力度，提升队伍文化素养和专业素质。此外，金宏还对党建和党风廉政建设、精准帮扶、意识形态等工作作出了部署安排。